Четверг, 18.04.2024, 10:29 
Вы вошли как Гость | Группа "Гости"
 

Главная страница | О магазине | Оплата и доставка | Контакты | Обратная связь | Что подарить |  RSS

Поиск по названию
Мы Вконтакте
Категории раздела
Интересные подарки [83]
В этой категории размещаем оригинальные и необычные подарки с фото и описаниями
Интересные статьи [132]
В этой категории выкладываем интересные статьи, которые будут полезны нашим читателя
полезные статьи [538]
В этой категории выкладываем материалы на различные тематики, но упор делается на подарки и все, что с этим связано
Подарки 2012 [33]
Лучшие подарки 2012
Статьи 2012 [86]
Статьи о главном [1811]
подарки для мужчин [350]
подарки для женщин [158]
подарки для детей [302]
прикольные подарки [22]
необычные подарки [30]
Статьи 2012 часть 2 [59]
VIP подарки [12]
Полезные подарки [57]
подарки и праздники [159]
Статьи 2012 часть 3 [45]
Статьи 2012 часть 4 [66]
Меню сайта
Форма входа

Блог

Главная » 2012 » Декабрь » 11 » Корпоративные подарки – это интересно
23:42
Корпоративные подарки – это интересно

Любая организация обязана думать над вопросом корпоративных подарков, так как ее обязывает деловой этикет. От любых других корпоративные подарки отличаются нанесенным на них фирменным логотипом. Поэтому они являются не просто каким-то презентом для определенного человека, но и имиджевой составляющей и дополнительным рекламным объектом. Современные технологии сейчас позволяют персонифицировать любой предмет, сделать из него корпоративный подарок и облачить в фирменный стиль организации. Нанесение логотипов и стилей возможно на самые разные поверхности самыми разными способами. Сладости – вот очень интересная категория корпоративных подарков. Любая компания в преддверии праздников может заказывать сладкие подарки для партнеров, клиентов и сотрудников. Фирменный логотип при этом может наноситься одновременно и на упаковку подарка, и на само кондитерское изделие. 

Категория: полезные статьи | Просмотров: 1220 | Добавил: 1admin | Теги: Корпоративные подарки – это интерес | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]